La solution Onboarding RH nouvelle génération

WELCOM’APP :  La seule application qui accueille le nouveau collaborateur en entreprise,
de manière ludique

Dans la plupart des entreprises, l’accueil du nouvel entrant rime trop souvent avec la mise en place de processus datés et bien peu accueillants.
Avec Welcom’App, découvrir son nouvel environnement de travail est un jeu !
Welcom’App fait de ce moment capital une aventure ludique, professionnelle et innovante. Un outil idéal pour créer des liens forts avec votre nouveau collaborateur, dès que vous validez sa candidature.

Welcom’App est une solution de gestion du nouvel entrant tout-en-un entièrement personnalisable ! Informations, gestion des formalités administratives, contacts, découverte de métiers, formation, QVT, RSE, HSE … le tout sous forme de jeux.
Chaque nouveau collaborateur embarque l’essentiel dans sa poche et découvre l’entreprise de manière ludique et interactive.

Gamifiez votre marque employeur !        



UNE SOLUTION « CLÉ EN MAIN »

Ludique
Avec un large choix de jeux (une quarantaine de mécanismes ludiques)

Innovante
Intégrant des technologies de pointes :
– Réalité Virtuelle
– Réalité Augmentée

Simple et évolutive
– Une prise en main intuitive du back office
– Un outil robuste et flexible (vitesse de navigation, temps d’affichage, fluidité, optimisation de la mémoire, etc.)
– Disponible sur IOS et Android
– Une maintenance et une mise à jour permanente

UNE APPLICATION PERSONNALISÉE

Pour l’entreprise
(nom, logo, contenus, etc.)

Pour les nouveaux collaborateurs
(nom, coordonnées, informations pratiques etc)

UNE SOLUTION SIMPLE ET FLEXIBLE

– Déploiement rapide (12 semaines max !)
– Prise en main intuitive
– Un outil robuste et flexible (vitesse de navigation, temps d’affichage, fluidité, optimisation de la mémoire)
– Une équipe à votre écoute
– Une maintenance et une mise à jour permanente

 


Des avantages pour tous

RH
RESTER COMPÉTITIF ET ATTRACTIF
–  Processus harmonisé, simplifié et automatisé
–  Gestion administrative facilitée et sécurisée (conformité RGPD)
–  Valorisation de votre culture d’entreprise, valeurs, démarches (RSE, QVT, etc.)
–  Mise en place d’ambassadeurs de la société (Marque Employeur)

 

MANAGERS
SIMPLIFIER ET SYSTÉMATISER L’ACCUEIL
–  Créer du lien entre les collaborateurs
–  Automatiser le processus d’intégration
–  Salarié rapidement opérationnel
–  Parcours adapté à chaque profil

 

RECRUE
OFFRIR UNE EXPÉRIENCE MÉMORABLE
–  Adhésion spontanée
–  Découverte ludique et innovante de l’entreprise
–  Préservation de la motivation et de l’engagement initial
–  Fidélisation par le retour d’expérience et la communication directe

 


 

Un Onboarding Ludique et pratique

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